特集新しい企業リスクへの 対処法［前編］
ブログ炎上、WindowsXP問題などに適切な対応を
社員の個人ブログ炎上の影響が会社にも飛び火、無料のメールアカウントやクラウドサービスなどを通じた機密情報の漏洩、いまだに社内の対応が進んでいないWindowsXP 問題など、これまでとは想定外の方向から振りかかってくる新しい形の企業リスク。対応を誤ると企業経営にも大きな打撃をもたらしかねない。このような「新しい企業リスク」への対処法について、弁護士の浅見隆行氏に解説いただく（「後編」は９月25日号に掲載予定です）。
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- 大学の在学者数は１万3923人減（文科省・学校基本調査（速報値））
- 女性の育休取得割合を上方修正（平成25年度雇用均等基本調査（確報））
- 建設業の雇用管理を体系的に学ぶ（労働調査会が全国で雇用管理研修を開催）
- 労働経済指標
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連載154 NHKスタッフ遺族補償一時金等不支給処分取り消し請求事件（平26・3・19 東京地裁判決）
中国ロケ地での宴会後の死亡に業務起因性あり
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連載我が国の人事・労務管理のルーツを探る
今につながる、日本人の知恵
第15回 三井家の奉公人の労働条件(12)―手代の採用と昇進―
連載『組合機関誌』から労働問題を『読む！』
vol.11 日本医療労働組合連合会
連載税務相談百例
連載＜ 163 ＞
個人資産の譲渡に関する所得税の改正
労務相談室
- 労働基準法新たな子会社に自社から社員を出向／出向先の賃金規程等を整備する必要はあるのか
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