求人者や求人情報提供事業者も新ルールの対象に ダイジェスト一覧

特集職安法改正でどう変わる!?求人・募集の新ルール

求人者や求人情報提供事業者も新ルールの対象に

 職業安定法の大幅な改正が盛り込まれた「雇用保険法等の一部を改正する法律案」が、去る3月31日に成立した。その施行や関連通達等の整備は4月から段階的に行われるが、従来ともすると公共職業安定所(ハローワーク)や民間職業紹介業等に関する法律と思われがちだった職業安定法が、その対象範囲を大きく広げて、求人者や求人情報提供事業者を明確にその対象とし、新たなルールを設けるなどしているために、求人企業の採用担当者の業務にも大きく影響する内容を含んでいる。今特集では、職業紹介事業者団体にて求人企業等からの相談に長年応じてきた、一般社団法人日本人材紹介事業協会の岸健二相談室長に、今回の改正職業安定法について採用担当者の方々に向けた解説をいただく。

(一般社団法人日本人材紹介事業協会 相談室長 岸 健二)

News

  • 妥結額は4695円、アップ率は1.84%(経団連・中小企業の春季労使交渉妥結結果(第1回集計))
  • 平均妥結額は91万7906円(経団連・大手の夏季賞与・一時金)
  • ガイドライン案を担保する法整備を(同一労働同一賃金について建議)
  • エイチ・アイ・エスを書類送検(違法な時間外労働を行わせた疑い)
  • 労働経済指標

特集トピックス

働くことの意義や仕事のやりがいを共有

〜「仕事のルビー 働くサファイア」入選作品発表〜

判例詳解

連載188 パワハラ自殺労災認定不支給処分取消請求事件(平28・10・27 仙台地裁判決)

上司のパワハラによる部下の自殺に業務起因性

(実践女子大学非常勤講師 清水 弥生)

連載労働局NEWS

都道府県労働局の最新トピックをお届けします

NO.50

連載『組合機関誌』から労働問題を『読む!』

vol.28 全国一般三多摩労働組合

(ジャーナリスト 吉田 典史)

連載続・我が国の人事・労務管理のルーツを探る

今につながる、日本人の知恵

第17回 三井家の奉公人の労働条件(17)― 元手 その1 ―

(栩木 敬)

連載税務相談百例

< 連載193 >

住宅取得資金贈与の非課税特例

(税理士 松岡 基子)

ファイルデータファイル

中途採用者採用時賃金情報②

職業別の中途採用時賃金の平均は男性25万円、女性19万9000円

厚生労働省職業安定局労働市場センター業務室集計

ファイルデータファイル

全国女性社長分析

女性社長は企業全体の7.69%

帝国データバンク調べ

労務相談室

  • 労働基準法原料の納入が間に合わず、工場の休業を余儀なくされた/一部休業した者への休業手当の計算方法は

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